漯食職院〔2022〕14號

各系部、院直各單位：

為了規(guī)范漯河食品職業(yè)學院職業(yè)技能登記認定中心管理，確保學校職業(yè)技能等級認定工作順利開展，結(jié)合學校實際，決定成立漯河食品職業(yè)學院職業(yè)技能登記認定中心工作領(lǐng)導小組。

一、成立學校職業(yè)技能等級認定工作領(lǐng)導小組

組  長：樊振江           職務(wù)：主管副院長

副組長：陳  豪           職務(wù)：院鑒定站站長

成  員：周婧琦           職務(wù)：食品工程系系主任

        唐艷紅        職務(wù)：食品檢測系系主任

        洪世芳        職務(wù)：營養(yǎng)烹飪系系主任

        曹  源        職務(wù)：經(jīng)濟管理系系主任

        王  黎        職務(wù)：信息工程系系主任

        李  參        職務(wù)：汽車工程系系主任

        張仲欣        職務(wù)：食品機械系系主任

    陳紅麗        職務(wù)：基礎(chǔ)教學部主任

二、職業(yè)技能登記認定中心下設(shè)辦公室

主  任：樊振江        職務(wù)：主管副院長

成  員：張  霽        職務(wù)：教務(wù)處處長

陳  豪        職務(wù)：院鑒定站站長

主要職責：貫徹落實職業(yè)技能等級認定工作的有關(guān)政策規(guī)定，在上級主管部門的指導下，負責本單位職業(yè)技能等級認定制度建設(shè)，指導職業(yè)技能等級認定工作組織實施。

在領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，在省市職業(yè)技能鑒定指導中心監(jiān)管下，全面負責管理職業(yè)技能等級認定工作。

1.認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)技能等級認定工作規(guī)程》及省市人力資源與社會保障部門和職業(yè)技能鑒定指導中心的文件、規(guī)定，認真貫徹單位的各項工作部署。

2.組織各種職業(yè)技能等級認定法規(guī)的宣傳活動。

3.組織職業(yè)技能等級認定工作人員對技能評價政策、法規(guī)與業(yè)務(wù)學習，不斷提高業(yè)務(wù)能力與職業(yè)道德水平。

4.組織制定職業(yè)技能等級認定工作計劃，并貫徹實施，審批職業(yè)技能等級認定工作的年度報告。

5.負責審批本單位職業(yè)技能等級認定的設(shè)備配置、建設(shè)和完善工作。

6.督導本單位職業(yè)技能等級認定的相關(guān)財務(wù)工作，嚴格財經(jīng)制度，定期檢查收支情況。

7.負責三支隊伍建設(shè)。

8.負責題庫建設(shè)。

三、實施機構(gòu)

成立漯河食品職業(yè)學院職業(yè)技能等級認定中心實施小組作為職業(yè)技能等級認定具體實施機構(gòu)，設(shè)置：考務(wù)管理組、內(nèi)部質(zhì)量督導組、專家考評組、設(shè)備保障組、財務(wù)監(jiān)督組。

組長：陳豪

成員：馬宏恩、周海峰、李瑩瑩、湯中麗、孫怡冰

（一）考務(wù)管理組

負責人：馬宏恩     職務(wù)：副主任

主要職責：

1.協(xié)調(diào)相關(guān)部門，依據(jù)培訓計劃，負責年度等級認定計劃及計劃調(diào)整的起草工作。

2.負責整理和存檔上級下發(fā)的有關(guān)文件管理。

3.負責職業(yè)技能等級認定的宣傳、組織、咨詢服務(wù)工作。

4.負責試卷的提取及保管等具體工作。

5.負責技術(shù)業(yè)務(wù)管理理論和操作技能考場的準備工作，并與相關(guān)部門及時聯(lián)系、落實。

6.負責考試中的事務(wù)性工作，檢查考試中出現(xiàn)的問題并及時向領(lǐng)導匯報。

8.負責申報職業(yè)技能等級認定考生信息的錄入及上報工作。

9.負責考生等級認定成績的統(tǒng)計、分析、匯總、造冊、上報工作。

10.負責本單位職業(yè)技能等級認定的設(shè)備、檔案管理及監(jiān)督工作。

11.嚴格遵守職業(yè)技能等級認定的工作規(guī)則，做好保密工作。

（二）內(nèi)部質(zhì)量督導組

負責人：李瑩瑩    職務(wù)：科員

主要職責：

1.負責內(nèi)部質(zhì)量督導員人員的培訓、聘用、評價和管理；

2.負責制定職業(yè)技能等級認定質(zhì)量督導計劃；

3.對本單位職業(yè)技能等級認定有關(guān)法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)政策的貫徹執(zhí)行實施督導。

4.對本單位職業(yè)技能等級認定計劃實施全過程合規(guī)性實施督導。

5.對本單位開展技能等級認定其他工作實施督導。包括：本單位職業(yè)技能等級認定工作運行條件和認定范圍、試題和題庫建設(shè)、考評人員資格、認定人員資格審查、考務(wù)管理程序、考試現(xiàn)場秩序、等級證書管理程序等。

6.對群眾舉報的職業(yè)技能等級認定違規(guī)違紀情況的調(diào)查、核實。

7.對職業(yè)技能等級認定工作中的重大問題進行調(diào)查研究，向上級人力資源社會保障部門報告和反映情況，提出建議。

（三）專家考評工作組

負責人：孫怡冰    職務(wù)：科員

主要職責：

1.負責本單位專家隊伍和考評員隊伍的培訓、聘用、評價和管理；

2.安排專家承擔技能等級認定職業(yè)（工種）技術(shù)指導工作。

3.合理安排考評員承擔技能等級認定考評工作。

4.組織專家開發(fā)試題和題庫建設(shè)。

（四）設(shè)備保障組

負責人：周海峰     職務(wù)：科員

主要職責：

1.根據(jù)認定要求提出所需設(shè)施設(shè)備工具的配備意見。

2.負責編制設(shè)施設(shè)備等管理維護文件和安全使用方法。

3.職業(yè)技能等級認定考試期間，確保設(shè)施設(shè)備的正常使用。

4.根據(jù)實際需求提出合理化建議。

（四）財務(wù)監(jiān)督組

負責人：湯中麗     職務(wù)：科員

主要職責：

1.負責職業(yè)技能等級認定的資金保障工作。

2.監(jiān)督本單位開展職業(yè)技能等級認定工作資金使用情況。

2022年1月21日