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漯河食品職業(yè)學院職稱評審辦法漯河食品職業(yè)學院職稱評審辦法... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院人事處檔案管理制度第一條為規(guī)范人事檔案工作，提高科學管理水平，有效地保護和用人事檔案，使之更好地為學院教學和科研服務，按照《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國保守秘密法》，結(jié)合學院實際情況，制定本規(guī)定。第二條人事檔案人事部門按照黨的人事政策，在培養(yǎng)、選拔和任用干部等工作中形成記載個人經(jīng)歷、政治思想、品...... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院高等學校教師資格認定及管理辦法（試行）為規(guī)范我院高等學校教師資格認定工作，根據(jù)《中華人民共和國教師法》、教育部《教師資格條例實施辦法》和《河南省<教師資格條例>實施辦法》的規(guī)定，結(jié)合我院實際，特制定本辦法。一、組織單位 1、我院依照有關(guān)法律、條例開展本院高等學校教師資格認定工作，由人事處負責實施。 2、學校成立由分管校領(lǐng)導、相關(guān)部...... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院教職工調(diào)入調(diào)出手續(xù)辦理程序為深化人事制度改革，促進人才合理流動，保障學院正常的工作管理秩序，提高工作效率，根據(jù)國家和學院的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。一、辦理調(diào)入手續(xù)的教職工為已和我院簽訂勞動合同的人員，辦理調(diào)出手續(xù)的教職工為已和我院解除勞動關(guān)系的人員二、加強調(diào)入調(diào)出前的考核審批工作,做到民主、公正、透明三、教職工調(diào)入手續(xù)辦理程序 1.調(diào)入人...... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院新教師入職培訓方案一、指導思想以科學發(fā)展觀為指導，堅持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的原則，對教學、科研、行政、教輔人員進行全面培訓，通過不斷豐富和更新培訓內(nèi)容、改進培訓形式、加強管理考核提高培訓效果，達到新教工素質(zhì)提高更好滿足崗位要求的培訓目標。二、培訓對象每年參加工作的高校畢業(yè)生及新調(diào)入人員。新參加工作人員全程培訓，新調(diào)入人員...... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院兼職教師聘用程序為了規(guī)范我校兼職教師的聘用與管理，激勵兼職教師認真履行崗位職責，根據(jù)《漯河食品職業(yè)學院關(guān)于兼職教師的聘任和管理制度》文件精神，制定本制度。一、院外兼職教師的聘用程序 1.部門申請：各系部依照專業(yè)人才培養(yǎng)方案，在安排下一學期的教學任務前，根據(jù)本系部專職教師實際情況和教學工作任務量擬定兼職教師聘...... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院教職工聘用程序第一條為進一步深化我校人事制度改革，逐步建立有效的競爭機制，完善雙向選擇、擇優(yōu)上崗的用人制度，優(yōu)化教職工隊伍結(jié)構(gòu)，提高用人效益。根據(jù)《中華人民共和國教師法》《勞動法》等法律法規(guī)，結(jié)合我校實際，制定本辦法。第二條教職工應當面向社會公開招聘，堅持學校自主用人、個人自主擇業(yè)和公開、平等、競爭、...... 閱讀（）
漯食職院〔2017〕53號教職工考勤管理規(guī)定漯食職院﹝2017﹞53號漯河食品職業(yè)學院教職工考勤管理規(guī)定（試行）各系部、院直各單位：《漯河食品職業(yè)學院教職工考勤管理規(guī)定（試行）》已經(jīng)學院黨政聯(lián)席會議研究通過，現(xiàn)印... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院關(guān)于實施“5323”師資提升工程計劃的意見漯河食品職業(yè)學院關(guān)于實施“5323”師資提升工程計劃的意見... 閱讀（）
漯河食品職業(yè)學院教職工考勤管理規(guī)定（試行）漯食職院〔2017〕14號第一章總則第一條為維護學院正常的教學秩序和工作秩序，加強學院崗位管理，根據(jù)國家、省市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學院實際，制定本規(guī)定。第二條教職工必須嚴格... 閱讀（）

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